TÈCNIC/A DE RECURSOS HUMANS (RRHH)

La persona seleccionada se incorporará al Departamento de Recursos Humanos y participará en la gestión administrativa y laboral del personal, realizando las siguientes funciones:
Gestión de altas, bajas y variaciones de datos en la Seguridad Social.
Elaboración, revisión y registro de contratos de trabajo mediante Contrat@.
Cálculo y confección de nóminas mensuales y pagas extraordinarias.
Gestión y liquidación de finiquitos.
Tramitación y seguimiento de incapacidades temporales (IT), accidentes de trabajo y otras incidencias laborales.
Gestión de Seguros Sociales mediante Siltra.
Atención y resolución de consultas de los trabajadores relacionadas con aspectos laborales y administrativos.
Archivo, actualización y mantenimiento de la documentación laboral, garantizando la confidencialidad de la información.
Apoyo en la elaboración y actualización de procedimientos internos y documentación del departamento.
Realización de tareas administrativas propias del d...

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