Job Description
O que você vai fazer
Como Parceiro Sênior de Negócios de P&C, você será o elo estratégico entre as pessoas e o desempenho dos negócios. Atuando como um consultor de confiança para os líderes, você garantirá que as iniciativas de Pessoas e Cultura impulsionem o sucesso da Volvo Trucks no Brasil.
As principais responsabilidades incluem:
Atuar como membro ativo de equipes de gestão, fornecendo consultoria e soluções estratégicas de RH.
Alinhar estratégias e ações de P&C com metas de negócios e traduzi-las em ações impactantes.
Liderar avaliações de talentos, planejamento de sucessão e desenvolvimento de liderança.
Orientar e ajudar gerentes para fortalecer o engajamento, o desempenho e a eficácia da equipe.
Atuar como Embaixador de Engajamento e Gerente de Mudanças em iniciativas e pesquisas organizacionais.
Promover os valores da Volvo e liderar iniciativas de transformação cultural.
Apoiar atividades de remuneração, planejamento de força de trabalho e...
Como Parceiro Sênior de Negócios de P&C, você será o elo estratégico entre as pessoas e o desempenho dos negócios. Atuando como um consultor de confiança para os líderes, você garantirá que as iniciativas de Pessoas e Cultura impulsionem o sucesso da Volvo Trucks no Brasil.
As principais responsabilidades incluem:
Atuar como membro ativo de equipes de gestão, fornecendo consultoria e soluções estratégicas de RH.
Alinhar estratégias e ações de P&C com metas de negócios e traduzi-las em ações impactantes.
Liderar avaliações de talentos, planejamento de sucessão e desenvolvimento de liderança.
Orientar e ajudar gerentes para fortalecer o engajamento, o desempenho e a eficácia da equipe.
Atuar como Embaixador de Engajamento e Gerente de Mudanças em iniciativas e pesquisas organizacionais.
Promover os valores da Volvo e liderar iniciativas de transformação cultural.
Apoiar atividades de remuneração, planejamento de força de trabalho e...
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- Location curitiba, curitiba
- Job Type Full-time
- Category Other-General
- Posted Date July 08, 2026
- Application Deadline August 17, 2026