Job Description
Functieomschrijving
- Adviseren en ondersteunen van managers bij de implementatie van HR-beleid en People Plans
- Behandelen van complexe HR-vraagstukken en employee relations cases
- Begeleiden van HR-processen zoals performance management en personeelsontwikkeling
- Uitvoeren van exitgesprekken en analyseren van HR-data en trends
- Opstellen van arbeidsdocumenten, correspondentie en HR-administratie
- Ondersteunen bij recruitmentprocessen en sollicitatiegesprekken
- Opstellen van rapportages vanuit HR-systemen zoals SuccessFactors
- Ondersteunen bij HR-projecten en beleidsimplementaties
- Samenwerken met HR-collega’s en management om HR-processen continu te verbeteren
Functie-eisen
- Een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur in HRM, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting
- Enkele jaren ervaring als HR Advisor, HR Business Part...
Ready to Apply?
Submit your application today and join our talented team at Software * IT.
Submit ApplicationJob Details
- Location Eindhoven, North Brabant
- Job Type Full-time
- Category Business Operations Specialists
- Posted Date May 25, 2026
- Application Deadline July 04, 2026