Coordenador (a) de loja

• Ensino superior em Administração, Processos Gerenciais, Marketing ou áreas afins
• Experiência na função ou em cargos de liderança
• Conhecimento sólido em técnicas de vendas e atendimento ao cliente
• Domínio de ferramentas de gestão (ERP, Power BI ou Excel avançado)
• Habilidades de liderança e comunicação inclusiva, com foco em desenvolvimento de equipe
• Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis
• Ter flexibilidade para atuar em qualquer uma das 3 lojas, conforme necessidade.

Responsabilidades:

1. Abrir a loja sob sua responsabilidade, organizar a equipe e direcionar as atividades iniciais
2. Garantir a abertura dos caixas e funcionamento dos sistemas
3. Liderar, orientar e influenciar equipes multidisciplinares
4. Garantir um ambiente de trabalho respeitoso, cordial e colab...

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