Auxiliar de Recursos Humanos (Salina Cruz)

Responsabilidades

• Hacer seguimiento del talento humano
• Apoyar a la Gerencia en estrategias para la retención del personal
• Desarrollar procesos pertinentes a su área (proceso de selección y contratación)
• Ser embajador de la identidad de la empresa tanto para internos como externos
• Brindar asesoría y capacitación en las políticas y procedimientos de la empresa
• Llevar registros e informes pertinente al área
• Distribuir comunicaciones que apoyen al objetivo de la organización

Perfil

• Habilidad de comunicación, negociación y proactividad
• Liderazgo y capacidad de gestionar proyectos
• Capacidad analítica, habilidades de resolución de conflictos y toma de decisiones
• Trabajar bajo presión
• Habilidades administrativas
• Conocimiento en Paquetería Office
• Conocimiento en herramientas web de reclutamiento
• Conocimiento y manejo de SIRCE
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