Job Description
Objetivo del puesto
Analizar y gestionar las sanciones derivadas de incumplimientos en la entrega de pedidos, asegurando el cumplimiento contractual y la correcta provisión de penalizaciones, contribuyendo a la mejora continua de los procesos logísticos y administrativos.
Responsabilidades:
Generar reportes de sanciones por entregas extemporáneas.
Clasificar sanciones como recuperables o no recuperables.
Notificar a áreas responsables y dar seguimiento a acciones correctivas.
Enviar reportes mensuales de sanciones a clientes y áreas internas.
Gestionar reembolsos en el portal PREI del IMSS cuando aplique.
Requisitos:
Licenciatura en áreas económico‐administrativas (Título expedido INDISPENSABLE).
Experiencia mínima de 1 año en atención a clientes, análisis de procesos o cumplimiento contractual.
Deseable experiencia en puesto similar en la industria farmacéutica.
Manejo de documentación administrativa y contractual.
Excel intermedi...
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- Location zitlala, guerrero
- Job Type Full-time
- Category Other-General
- Posted Date July 05, 2026
- Application Deadline August 14, 2026