Analista de recursos humanos sênior

Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Sênior para se juntar à nossa equipe. O profissional será responsável por diversas atividades relacionadas à gestão de pessoas e processos internos.

• Liderar o processo de recrutamento e seleção em todos os níveis hierárquicos, com atuação estratégica desde o alinhamento de perfil junto às lideranças, triagem qualificada de candidatos e condução de entrevistas (incluindo posições de média e alta gestão) até a estruturação e negociação das propostas;
• Gerir o relacionamento com consultorias de recrutamento, definindo critérios de seleção de parceiros, validando entregas e controlando os respectivos pagamentos;
• Estruturar, monitorar e analisar criticamente os indicadores de recrutamento e seleção, propondo planos de ação e iniciativas de melhoria contínua a partir dos resultados obtidos;
• Atuar como parceiro estratégico da gestão na elaboração e revisão de ...

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